Kariera

SAMODZIELNA KSIĘGOWA
(oferta nieaktualna)

NAJWAŻNIEJSZE OBOWIĄZKI:

samodzielne prowadzenie ksiąg rachunkowych; sporządzanie bilansów, sprawozdań; sporządzanie deklaracji podatkowych (CIT, VAT, PIT); księgowanie KPiR; rozliczanie wynagrodzeń pracowniczych; rozliczanie składek ZUS; rozliczanie podatku VAT (z deklaracjami VAT-7); prowadzenie rejestru środków trwałych; współpraca z Klientami i instytucjami.

WYMAGANIA:

wykształcenie wyższe ekonomiczne (preferowane finanse, rachunkowość) bądź pokrewne; znajomość przepisów prawa w zakresie realizowanych obowiązków; min.2 letnie doświadczenie na samodzielnym stanowisku; doświadczenie w obsłudze Klientów; znajomość programu Płatnik; znajomość obsługi pakietu Office; samodzielność; dyspozycyjność; umiejętność pracy pod presją czasu; umiejętność pracy w zespole; komunikatywność; znajomość oprogramowania Comarch Optima lub(i) języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.

KSIĘGOWA
do samodzielnego prowadzenia KPiR
(oferta nieaktualna)

NAJWAŻNIEJSZE OBOWIĄZKI I WYMAGANIA:

umiejętność samodzielnego księgowania i prowadzenia KPiR (doświadczenie min. 2 lata); rozliczanie wynagrodzeń pracowniczych; rozliczanie składek ZUS; znajomość programu Płatnik; rozliczanie podatku VAT (z deklaracjami VAT-7); znajomość obowiązujących przepisów w ww. zakresie; udzielanie informacji księgowo-podatkowych i kadrowo-płacowych Klientom biura; dyspozycyjność; sumienność i rzetelność; wykształcenie co najmniej wyższe licencjackie ekonomiczne (bądź pokrewne); umiejętność pracy pod presją czasu; chęci do podnoszenia swoich kwalifikacji oraz doskonalenia wiedzy w zakresie rachunkowości, podatków, kadr i płac itp. znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym oraz (lub) oprogramowania Comarch Optima będzie dodatkowym atutem.

ASYSTENT DS. KSIĘGOWOŚCI / POMOC KSIĘGOWEJ
(431101)
(oferta nieaktualna)

NAJWAZNIEJSZE OBOWIĄZKI I WYMAGANIA:

znajomość zasad księgowania KPiR; rozliczania wynagrodzeń pracowniczych; rozliczania składek ZUS; rozliczania podatku VAT; podstawy znajomości programu Płatnik; chęci do podnoszenia swoich kwalifikacji oraz doskonalenia wiedzy w zakresie rachunkowości, podatków, kadr i płac itp.; dyspozycyjność; sumienność i rzetelność; wykształcenie ekonomiczne (bądź pokrewne); umiejętność pracy pod presją czasu; umiejętność obsługi urządzeń biurowych.

SPECJALISTA ds. kadr i płac
(oferta nieaktualna)

NAJWAŻNIEJSZE OBOWIĄZKI I WYMAGANIA:

doświadczenie min. 2 rok; umiejetność samodzielnego rozliczania wynagrodzeń pracowniczych; rozliczanie składek ZUS; znajomość programu Płatnik; umiejętność prowadzenia kompleksowej dokumentacji kadrowej; znajomość obowiązujących przepisów w ww. zakresie; znajomość Kodeksu pracy oraz przepisów wykonawczych, dyspozycyjność; sumienność i rzetelność; wykształcenie wyższe; umiejętność pracy pod presją czasu; chęci do podnoszenia swoich kwalifikacji oraz doskonalenia wiedzy w zakresie kadr i płac; znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym będzie dodatkowym atutem.

PRACOWNIK BIUROWY / OBSŁUGA SEKRETARIATU
(oferta nieaktualna)

NAJWAŻNIEJSZE OBOWIĄZKI:

odbieranie telefonów; przyjmowanie interesantów; zarządzanie korespondencją; prowadzenie planu terminarza zadań; logistyczna obsługa biura (składanie zamówień); bezpośredni kontakt z właściwymi urzędami; monitorowanie obiegu dokumentów; redagowanie pism; wypełnianie i przygotowywanie dokumentów do podpisu i wysyłki; archiwizacja dokumentów; prowadzenie stosownych baz danych m.in exel; dbanie o porządek w biurze; dbanie o dobry wizerunek firmy.

NAJWAŻNIEJSZE WYMAGANIA:

wykształcenie, co najmniej średnie; doświadczenie (w tym m.in. zarządzaniu korespondencją); niezbędna znajomość Word i Exel; umiejętnośći organizacyjne; umiejętność redagowania pism; systematyczność i dokładność; obsługa urządzeń biurowych; dobra organizacja pracy; dyspozycyjność; wysoka kultura osobista.

Jeżeli jesteś zainteresowana(y) pracą w naszej firmie, prześlij do nas swoje CV z informacją, którego stanowiska ono dotyczy,

wraz z oświadczeniem o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych do celów procesu rekrutacyjnego.
Proponujemy pracę w stabilnej na rynku firmie z możliwością dalszego rozwoju.

Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi jedynie na wybrane oferty.